未办完离职手续不给工资是违法的。依据《劳动法》，劳动关系解除时，用人单位应一次付清工资。若不及时处理，劳动者可能面临经济损失，且用人单位需承担法律责任。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫遇到此类情况，常见处理方式有举报和协商。可向劳动监察部门举报要求支付工资及赔偿，或与公司协商解决。选择时应考虑效率与效果，举报更正式但可能耗时，协商更快捷但需双方同意。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫未办离职不给工资违法。处理方式：1. 举报，向劳动监察部门提交证据，要求调查并支付工资；2. 协商，与公司人力资源部门沟通，寻求双方都能接受的解决方案；3. 如协商无果且举报处理缓慢，可考虑法律途径，如申请劳动仲裁。
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