公司给了工资，这合法吗？
象山县资深刑事律师
2025-04-24
不合法。产假期间公司不应要求退货，且应支付工资。法律依据为《劳动法》，不支付或退货将违法。不及时处理，员工有权申请劳动仲裁。
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✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫常见处理方式为与公司协商或申请劳动仲裁。可先与公司沟通，要求合法支付产假工资；若协商无果，再向劳动仲裁委员会提起仲裁。选择方式时，应考虑效率和自身权益保障。
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