如果我提出离职但不办手续,公司能进行社保减

公司不能擅自进行社保减员。员工离职需依法办理手续,依据《劳动合同法》等,单位应及时出具离职证明并告知社保机构。不办手续可能导致社保问题悬而未决,影响个人权益及公司正常缴费。
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离职需办手续。操作如下:1.与单位人事沟通,明确离职原因及社保减员事宜;2.若沟通无果,准备社保卡、身份证;3.前往参保区社保局,提交材料申请强制减员,确保个人社保权益不受损。
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常见处理方式有与单位沟通、自行申请强制减员。应先尝试与单位人事沟通解决,若无果,则携带社保卡和身份证前往参保区社保局申请强制减员。
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